ความสามารถของ AI สามารถข้ามพรมแดนได้อย่างรวดเร็ว ซึ่งการทำงานจริงนั้นขึ้นอยู่กับระบบใบอนุญาต สถาบันท้องถิ่น และความเป็นจริงในการให้บริการด้านการดูแล การศึกษา ความยุติธรรม และบริการสาธารณะต่างๆ
การปรับใช้กรอบการทำงานนี้กับสหภาพยุโรป (EU) ชี้ให้เห็นว่า AI อาจเพิ่มความต้องการในบางอาชีพ ลดความต้องการแรงงานในอาชีพอื่น และปรับโครงสร้างของอาชีพจำนวนมาก
ข้อมูลเบื้องต้นพบว่า ประมาณ 12% ของการจ้างงานอยู่ในอาชีพที่มีแนวโน้มเติบโตได้จาก AI เนื่องจากการเข้าถึงที่กว้างขึ้นหรือทำให้โครงการต่างๆ เป็นไปได้มากขึ้น
การขยายกรอบการทำงานนี้ถือเป็นแผนที่สำหรับเตรียมความพร้อม เพื่อช่วยให้สามารถตั้งคำถามที่เป็นประโยชน์มากขึ้นว่าความสามารถของ AI จะกลายเป็นการเปลี่ยนแปลงทางเศรษฐกิจในอาชีพและบริบทสถาบันเฉพาะได้อย่างไร
รายงานยังเสนอแนวคิดเบื้องต้นสำหรับสถาบันภาครัฐและเอกชนในการติดตามการเปลี่ยนแปลงของตลาดแรงงาน และการจัดทำแผนเตรียมความพร้อมระดับชาติ
ศัพท์ที่ควรรู้
- AI Jobs Transition Framework – กรอบการทำงานที่ประเมินผลกระทบของการเข้ามาของ AI ต่อการเปลี่ยนแปลงของงาน
- ESCO – ระบบการจำแนกทักษะ ทุน ประกอบ และอาชีพอย่างเป็นทางการของยุโรป
- Eurostat – หน่วยงานที่รวบรวมข้อมูลการจ้างงานของสหภาพยุโรป
- AI capability – ความสามารถของปัญญาประดิษฐ์ที่สามารถนำไปประยุกต์ใช้ในการทำงาน
ที่มา: OpenAI